Arbeitsrecht

Betriebsteilübergang – Zuordnung zu einem Betriebsteil

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Arbeitsrecht

Benachteiligung wegen des Geschlechts – Schwangerschaft – Kündigung – Beschäftigungsverbot

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Arbeitsrecht

Betriebsübergang – Verwirkung des Widerspruchsrechts – Umstandsmoment

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Arbeitsrecht

Verfall von Versorgungsanwartschaften – Diskriminierung wegen des Alters

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Arbeitsrecht

Hinterbliebenenversorgung – Ausschluss von Ehepartnern bei Eheschluss nach dem Ausscheiden – Altersdiskriminierung – Diskriminierung wegen des Geschlechts – Gleichbehandlungsgrundsatz

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Arbeitsrecht

Betriebsvereinbarung – Verzicht – Zustimmung des Betriebsrats

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Arbeitsrecht

Klage auf Abgabe einer Willenserklärung – Auslegung einer Rückkehrzusage

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Arbeitsrecht

Urlaubsabgeltung – lang andauernde Arbeitsunfähigkeit – Tilgungsbestimmung bei Zahlung der Urlaubsabgeltung

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