Arbeitsrecht

Befristungskontrolle – vorübergehender Beschäftigungsbedarf – Universität – Rechtsmissbrauch

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Arbeitsrecht

Befristung – Arbeitnehmerüberlassung – Rechtsmissbrauch

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Arbeitsrecht

Anspruch auf behinderungsgerechte Beschäftigung – Leistungsklage – freigestelltes Betriebsratsmitglied

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Arbeitsrecht

Revisionszulassung – grundsätzliche Bedeutung – Vermittlungsgutschein – kein Vergütungsanspruch des privaten Arbeitsvermittlers – Nichtvorliegen von Arbeitslosigkeit – Abschluss des zweiten über 3 Monate hinaus laufenden Arbeitsvertrags während 6-wöchiger Vertragsdauer des ersten Arbeitsvertrags

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Arbeitsrecht

Gleichbehandlung bei Entgelterhöhung – Überkompensation

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Arbeitsrecht

(Betriebsübergang – mehrere Betriebsübergänge – Adressat des Widerspruchs nach § 613a Abs 6 BGB)

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