Verwaltungsrecht

Wissenschaftlich fundiertes Auswahlverfahren, Beiladung, Antragsgegner, Einstweilige Anordnung, Verwaltungsgerichte, Getroffene Auswahlentscheidung, Leistungsgrundsatz, Übergangener Bewerber, Einziger Bewerber, Bewerberauswahl, Mehrere Bewerber, Unterlegener Bewerber, Auswahlerwägungen, Anforderungsprofil, Bewerbungsverfahrensanspruch, Auswahlvermerk, Leistungsvergleich, Dienstherr, Personalauswahlgespräch, Gewichtung der Beurteilungen

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Verwaltungsrecht

Beiladung, Beurteilungszeitraum, Verwaltungsgerichte, Höheres Statusamt, Antragsgegner, Getroffene Auswahlentscheidung, Dienstposteninhaber, Dienstpostenbündelung, Dienstpostenbewertung, Reine Dienstpostenkonkurrenz, Höherwertiger Dienstposten, Gebündelte Dienstposten, Dienstpostenübertragung, Bewertung des Dienstpostens, Dienstpostenbesetzung, Beurteilungsrichtlinien, Einstweilige Anordnung, Dokumentation der Auswahlerwägungen, Maßgebliche Auswahlerwägungen, Stellenausschreibung

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Verwaltungsrecht

Auswahlentscheidung, Bewerber, Auswahlverfahren, Besoldungsgruppe, Dienstherr, Personalrat, Ernennung, Beamte, Anordnungsgrund, Stellenbesetzung, Leistungen, Dienstposten, Bescheid, Eingruppierung, Antrag auf Erlass einer einstweiligen Anordnung, Kosten des Verfahrens, auf Probe

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Verwaltungsrecht

Aufhebung einer Auswahlentscheidung im Rahmen eines Stellenbesetzungsverfahrens

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Verwaltungsrecht

Fehlerhaftes Auswahlverfahren bei Dienstpostenbesetzung wegen fehlender Vergleichbarkeit der Beurteilungen, hier: unterschiedliche Beurteilungszeiträume

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Verwaltungsrecht

Dienstpostenbesetzung, Leistungsvergleich, Besseres Gesamtergebnis, Dienstliche Beurteilung, Inzidentkontrolle, Keine Rechtsfehler

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