Arbeitsrecht

Polizeidienstuntauglichkeit wegen Fehlens einer Niere und depressiver Störung

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Arbeitsrecht

Verwaltungsgerichte, Vorbereitungsdienst, Ärztliche Stellungnahme, Befähigung zum Richteramt, Polizeidiensttauglichkeit, Mittlerer Polizeivollzugsdienst, Gehobener Polizeivollzugsdienst, Bundsverwaltungsgericht, Dienstunfähigkeit, Gesundheitliche Eignung, Bewerberverfahrensanspruch, Auswahl der Bewerber, Eignungsvoraussetzungen, Rechtsmittelbelehrung, Dienstherr, Einschätzungsspielraum, Gleichheitssatz, Streitwert, Weiter Beurteilungsspielraum, Gesundheitliche Anforderungen

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Verwaltungsrecht

Wissenschaftlich fundiertes Auswahlverfahren, Beiladung, Antragsgegner, Einstweilige Anordnung, Verwaltungsgerichte, Getroffene Auswahlentscheidung, Leistungsgrundsatz, Übergangener Bewerber, Einziger Bewerber, Bewerberauswahl, Mehrere Bewerber, Unterlegener Bewerber, Auswahlerwägungen, Anforderungsprofil, Bewerbungsverfahrensanspruch, Auswahlvermerk, Leistungsvergleich, Dienstherr, Personalauswahlgespräch, Gewichtung der Beurteilungen

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Verwaltungsrecht

Wissenschaftlich fundiertes Auswahlverfahren, Beiladung, Antragsgegner, Einstweilige Anordnung, Verwaltungsgerichte, Getroffene Auswahlentscheidung, Leistungsgrundsatz, Übergangener Bewerber, Einziger Bewerber, Bewerberauswahl, Mehrere Bewerber, Unterlegener Bewerber, Auswahlerwägungen, Anforderungsprofil, Bewerbungsverfahrensanspruch, Auswahlvermerk, Leistungsvergleich, Dienstherr, Personalauswahlgespräch, Gewichtung der Beurteilungen

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Verwaltungsrecht

Auswahlverfahren bei der Besetzung der Stelle eines Museumsleiters

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Arbeitsrecht

Betriebsratswahl – Anfechtung – Stimmzettel

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Verwaltungsrecht

Erfolgloser Eilantrag in einem Konkurrentenstreit (Vorsitzende Richterin am Bundespatentgericht)

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